Как создать резюме на портале «Работа в России»
Для этого необходимо войти в личный кабинет на портале «Работа в России». Для того, чтобы добавить резюме, необходимо быть зарегистрированным пользователем!
Форма создания резюме состоит из нескольких тематических блоков:
· Основная информация – фамилия, имя, отчество, дата рождения, пол – заполняются при регистрации соискателя. Можно добавить свою фотографию. Указанная желаемая должность будет названием резюме.
· Пожелания к вакансии – график работы и тип занятости; готовность к командировкам и переобучению; готовность к переезду.
· Контактная информация
· История трудовой деятельности – самый важный блок резюме. По нему работодатели будут оценивать профессиональные компетенции. Необходимо указать компании, в которых работали, должность в них и период работы, перечислить основные обязанности и достижения на этой должности. Писать лучше кратко, но содержательно.
· Образование, профессия. Повышение квалификации/курсы.
· Владение языками – нередкое серьезное преимущество.
· Иные документы – водительские права, сертификаты.
· Рекомендации – характеристики с прежних мест работы.
· Личные и профессиональные качества – навыки и умения, которые не были отражены ранее в резюме и которые могут пригодится в работе.
Кнопки «Сохранить» и «Сохранить и опубликовать» станут активными только после заполнения всех обязательных полей.
Чтобы резюме стало видно работодателям, оно должно пройти модерацию. О статусе соискатель узнает из списка своих вакансий. На странице «Мои резюме» можно редактировать резюме, изменить видимость, дублировать резюме, поднять резюме в поиске на портале, удалить резюме.
Перейдя по ссылке подходящей вакансии, можно создать отклик на вакансию – кнопка «Откликнуться». Система предложит выбрать резюме для отправки. Также есть возможность написать сопроводительное письмо. Резюме с сопроводительным письмом будет отправлено работодателю, и на странице работодателя «Отклики и приглашения» появится новый отклик кандидата. Приглашение работодателя – это его реакция на резюме.
Работодатель может отправить приглашение в двух случаях: если он самостоятельно нашел резюме соискателя в базе портала либо если соискатель отправил свое резюме на интересующую вакансию.
Портал «Работа в России» доступен по адресу: www.trudvsem.ru